Nosso #FlashBackFriday de Fevereiro celebra o início dos novos estagiários da Thomson Reuters. Com um processo seletivo focado para pessoas negras, no qual 43 talentos negros foram contratados para atuar nas diferentes unidades do Brasil. Seguimos com nosso compromisso por uma empresa mais diversa e inclusiva. E, com orgulho, desejamos boas-vindas aos novos integrantes! Que esse seja o primeiro passo no caminho de uma linda carreira que vocês vão construir. #IchoseTR #WorkingAtTR #BeYouAtTR
Na Thomson Reuters, acreditamos que a inclusão e a diversidade são valores essenciais para construir uma equipe forte e bem-sucedida. Nosso Analista de Qualidade Junior, Raphael Vasconcellos, diz: " Fazer parte do time tech da Thomson Reuters é ter a certeza de que você impacta a vida de milhões de pessoas diariamente. Seja pelo seu advogado que utiliza nossas soluções jurídicas, contadores que usam as contábeis ou pessoas e entidades que se informam pela Reuters. Estar conectado globalmente através da Thomson Reuters é uma oportunidade maravilhosa para a carreira. Uma empresa diversa e inclusiva, que se preocupa sempre com o bem-estar do seu colaborador, dando espaço para todos e todas através dos Business Resource Groups (BRG). Um lugar seguro para performar e trilhar uma grande carreira!".
Após 2 anos de encontros virtuais, nossas equipes finalmente se reencontraram de forma presencial em mais uma edição do Anual Sales Meeting. Na ocasião, celebramos nossas conquistas do ano passado e compartilhamos nossas expectativas para 2023, sempre visando a entrega de soluções aderentes e que facilitam a rotina de empresas e profissionais. Assim, saímos em busca de despertar a inovação para disparar a buscas por soluções e impulsionar nosso crescimento para realizarmos os nossos objetivos. E estamos prontos para escrever esta história com vocês. Vamos Juntos!
A Thomson Reuters te possibilita estar presente na vida de quem mais ama e se desenvolver profissionalmente. Com as políticas de flexibilidade no trabalho, cada vez mais colaboradores estão conseguindo manter esse equilíbrio, como a Thaís Gomes que se manteve conectada há mais de 2 mil quilômetros de distância do seu escritório: "Conciliar as agendas de trabalho e viagens com amigos nem sempre é fácil, mas ano passo com o lançamento do Flex My Way pude acompanhar uma amiga nas suas férias. Durante 1 semana consegui cumprir a agenda de trabalhos e entregas e pude conhecer a cidade, praias, restaurantes e pessoas que vivem em um Brasil bem diferente do meu em Pipa, no Rio Grande do Norte. É muito motivador estar em uma empresa que promove a flexibilidade de trabalho e qualidade de vida aos colaboradores, nos permitindo expandir nossas fronteiras em contato com outras culturas."
Na Thomson Reuters, promovemos a inclusão e diversidade, pois acreditamos nela como fator de transformação. Nossa Gerente Sênior de RH, Mariana Sperandio Pereira Luz, diz: "aqui temos muitos grupos de diversidades focados em atrair e contratar mulheres, pessoas negras, pessoas com deficiência e LGBTQIA+. Outro ponto que eu acho bacana é o programa de Well Being, que promove várias ações de saúde mental e concede dois dias de folga remunerada (Mental Health Day), além das políticas de Working from Home e Working from Anywhere. Minha experiência está sendo muito positiva aqui!". #WorkingAtTR #BeYouAtTR
Na Thomson Reuters, o reconhecimento faz parte da cultura. Veja um exemplo de nosso funcionário, Lucas Fernando Aleixo: "Fui nomeado, pela terceira vez seguida, na categoria Top Innovative da equipe de Suporte GTM da Thomson Reuters. Meu muito obrigado a todos meus amigos da TR, que compartilham o dia a dia comigo, me apoiam nas atividades e confiam em meu trabalho. Sem vocês, nada disso seria possível!" Vamos por mais em 2023! 🏆" #WorkingAtTR
Conheça o LinkedIn Life - uma página dedicada a mostrar exclusivamente a rotina e o dia a dia dos colaboradores da Thomson Reuters Brasil. Se interessou? Confira no link: https://lnkd.in/gHe34E6w #WorkingAtTR
Inscrições abertas para o Programa de Estágio da Thomson Reuters, que contará com mais de 35 vagas de diferentes áreas. Como parte do nosso compromisso por uma empresa mais diversa e inclusiva, o processo será focado para pessoas negras. Venha com a gente desenvolver soluções confiáveis que informam o caminho adiante há mais de 100 anos. Inscrições até 16/01/2023 por meio do link: https://lnkd.in/gqEm-6Ej #WorkingAtTR #VenHaRecriarOAmanha
A data tem como objetivo conscientizar e educar a sociedade na luta anticapacitista, e celebrar as conquistas da pessoa com deficiência. Na Thomson Reuters trabalhamos para aumentar a diversidade e inclusão de pessoas com deficiência e neurodivergentes na nossa organização. Todas as nossas vagas são abertas para pessoas com deficiência, confira aqui: https://lnkd.in/e4gxPs2 #WorkingAtTR #BeYouAtTR
Para fechar o mês de novembro, queremos relembrar o que aconteceu no nosso Dia Mundial do Voluntariado na Thomson Reuters com a participação de mais de 750 funcionários em 15 países ao redor do mundo. Os voluntários ajudaram com causas como bem-estar animal, direitos civis, educação, saúde, serviços humanos, moradia e questões ambientais. Graças ao apoio de todos colaboradores, oferecemos mais de 5.000 horas de trabalho voluntário em um único dia! #trglobalvolunteerday #WorkingAtTR
